優秀的人才是實現(xiàn)企業戰略目标的基礎，是企業持續發展的動力。公司以科學的人才培養方法、有效的激勵機制、公平的競争平台、廣闊的事(shì)業發展空(kōng)間廣納良才，在人力資源“選、育、用(yòng)、留”方面加大(dà)力度，不斷優化人員素質結構。讓每一位員工(gōng)都能(néng)在創天科技的這(zhè)個集體中充分體現(xiàn)自(zì)我價值，達到(dào)個人生涯規劃與企業發展目标的最大(dà)契合，員工(gōng)與企業共同的成長。公司尊崇“創新、超越、正直、責任、合作(zuò)精神、快(kuài)樂工(gōng)作(zuò)、健康生活”的企業價值觀，并以此作(zuò)爲我們人力資源各項工(gōng)作(zuò)的指導原則，我們認爲“出色完成本職工(gōng)作(zuò)的員工(gōng)是公司的财富”，公司注重員工(gōng)正直誠實和(hé)勇于承擔責任的職業品德，提倡溝通、合作(zuò)與敬業、互幫互助。公司以科學規範的管理(lǐ)爲員工(gōng)提供良好(hǎo)的工(gōng)作(zuò)環境和(hé)發展平台，努力實現(xiàn)員工(gōng)與企業的共同發展和(hé)進步。

        公司倡導簡單而和(hé)諧的人際關系，抵制任何不良的“公司政治”現(xiàn)象，讓人與人的關系變得簡單而健康，努力構建快(kuài)樂工(gōng)作(zuò)的氛圍。我們關心員工(gōng)生活，鼓勵員工(gōng)追求身心的健康，企業支持員工(gōng)開(kāi)展豐富的文(wén)化體育活動，讓員工(gōng)在工(gōng)作(zuò)之外(wài)放(fàng)松心情，使員工(gōng)能(néng)夠努力工(gōng)作(zuò)、快(kuài)樂生活。